Директор по развитию - Москва - резюме. Работа: работа в Москве, ИЩУ РАБОТУ, поиск работы, работа на дому, Москва работа, вакансии, резюме, работа дома.

работа Москва Директор по развитию
Должность:	Директор по развитию
Раздел:	Руководители
Образование:	Высшее
Возраст:	28
Зарплата от:	60000
Пол:	Мужской
График работы:	Полный день
Занятость:	Полная
Город:	Москва
Другой город:
Подробнее о себе:	07.2009 – н/время ООО «Баер», Торговая марка «Эффект» (Розничные продажи заказной и стандартной мебели) Должность: директор по развитию. Полный перечень обязанностей директора по развитию. Организация компании с нуля. Поиск помещений под офис и склад. Проведение переговоров и заключение договоров с арендодателями и подрядчиками. Организация ремонтных работ на объектах. Обеспечение офисных помещений бытовой техникой. Поиск и открытие магазинов с нуля. Подбор и обучение персонала для работы в офисе, на складе в магазинах. Управление работой отделов: маркетинга и рекламы, склада, отдела доставки, отдела продаж. Разработка стратегии и развития организации. Мониторинг рынка. Анализ конкурентной среды. Ценообразование, бюджет, ведение переговоров, заключение договоров, развитие продаж. Поиск и развитие новых направлений. Формирование и управление магазинов фирмы, и интернет магазинов. Подготовка коммерческих предложений, информирование клиентов по условиям работы, представления клиентам всех необходимых для заключения договоров документов. Организация и проведение переговоров с крупными ключевыми клиентами. Проведение переговоров и заключение договоров с поставщиками. Анализ результатов деятельности фирмы, разработка мер по повышению эффективности работы. 12.2007-07.2009 ООО «Лайт-Вуд», Торговая марка «Лайт-Вуд» (Розничная торговля мебели на заказ) Должность: Инженер-технолог. Функциональные обязанности: запуск в работу линии по изготовлению мебели на заказ. Самостоятельное изучение программы Базис-мебельщик 7.0, настройка и дальнейшая отладка, программы Базис-мебельщик 7.0 для специфики производства. Настройка и обслуживание операционной системы станка с ЧПУ модели ”SCM TechZ25”. Составление технологического процесса обработки разных видов деталей, согласование с руководством этих предложений и в дальнейшем непосредственное, внедрение в работу технологического процесса. Разработка каталога стандартной мебели, и технологического процесса изготовления изделий, подготовка производственного задания для запуска мелкосерийного производства. (Результат: Организовал запуск мебельного производства с «нуля», организовал отладку оборудования и технологического цикла, разработал и внедрил полный пакет производственной документации) 05.2007- 12.2007 ООО «Инжстрой», Торговая марка «Kardinal» (Розничная торговля мебели на заказ) Должность: инженер-технолог. Функциональные обязанности: самостоятельное изучение, настройка и дальнейшая отладка, программы К3-мебель для специфики производства. Настройка и обслуживание операционной системы станка с ЧПУ модели ”Rover A3.30”. Составление технологического процесса обработки разных видов деталей, согласование с руководством, “обкатывание” этих предложений их подтверждение и в дальнейшем непосредственно, ежедневная подготовка заданий на изготовление деталей на данный станок. 07.2005-05.2007 ООО «Венеция», Торговая марка «SunCupe» (Розничная торговля мебели на заказ) Должность: инженер-технолог, с декабря 2006г. переведён на должность начальника конструкторского отдела. Функциональные обязанности: проверка, согласование заказа с салонами на этапе обработки; составление производственных заданий; отправка на производство и дальнейший контроль. Распределение заказов после поступления с салона; проверка перед отправкой на производство; обучение инженеров технологов и замерщиков на первоначальном этапе; ведение общей базы заказов. 06.2004-07.2005 Компания «Mr.Doors» (Розничная торговля мебели на заказ) Должность: конструктор-дизайнер-технолог Функциональные обязанности: формирование клиентской базы; приём посетителей в салоне; презентация торговой марки составление дизайн проекта; заключение договоров с клиентами; отправка и контроль документов; взаимодействие с клиентом на этапе производства, доставки монтажа; после продажное обслуживание; осуществление контроля клиентов по финансовым выплатам; ведение статистических данных. Дополнительные сведения:Свободно владею ПК: AutoCAD, К3-Мебель, Базис-мебельщик 7.0, Microsoft Word, Excel, 1С, Интернет. Наличие водительских прав категории А,В,С. Наличие личного автомобиля. Женат, детей нет. Исполнительный, неконфликтный, инициативный, способный самостоятельно принимать решения, добиваться поставленных целей есть стремление к профессиональному и карьерному росту, без в/п., высокий уровень организованности и ответственности внесут ценный вклад в развитие вашей организации.
Контактная информация
Контактное лицо:	Ерошкин Олег Борисович
Телефон:	8-985-442-72-20
E-mail:	eroshkin24ob@mail.ru

работа Москва Директор по развитию

Свежие резюме на главной странице:
Админ - Москва, 30000
директор - Москва, 40000
менеджер - Москва, 1500
Не имеет значения - Железноводск, 30000
не имеет значения - Москва, 200000

Свежие резюме на главной странице:
Дополнительный заработок через интернет - Вся Россия, 25000
600 долларов в месяц на дому - Вся Россия, 25000
Участие в оплачиваемых опросах через интернет - Вся Россия, 25000
Оператор ПК на дому - Вся Россия, 25000
Участие в оплачиваемых опросах через интернет - Вся Россия, 25000